
为更好地对 2023 年经营管理目标达成统一及共识,保持各战区全体伙伴与战区目标及步调的一致性,顺利达成年度目标,之平管理召开 2023 年目标与行动沟通会。历经南部站(深圳)、东部站(杭州)、西部站(重庆)、中部站(郑州)、北部站(北京)五大主会场,横跨全国区域。这是一场全员参与、群策群力的沟通大会,更是一场振奋人心、聚力前行的行动大会。全体之平人统一思想、统一方法、统一目标,赢取新一年的胜利。

时间:2023年2月20日


时间:2023年2月28日

时间:2023年3月09日

时间:2023年3月21日
每一站沟通会,总部全体职能负责人全体参会,听取一线员工的困惑和难题,针对目标和举措与战区、战队进行充分互动沟通,为一线提供助力。
之平管理副总裁周媛女士,在目标与行动沟通会上与战区职能、一线员工进行深入沟通,对员工提出的问题进行解答,同时为各战区赋能。
之平管理党委书记、董事、执行总裁余绍元先生立足2023年集团目标和团队管理,在目标与行动沟通会以“同力配合 坚定制胜——二〇二三 我们一起开启新篇章”为主题发表对集团全体赋能,并提出了“组织同一的三个认知”和“两点聚焦”:
快速响应顾客服务需求/主动营造美好场景/热情微笑服务/持续创新
关键目标/深入优化成本/时刻关注服务效率/时刻关注顾客满意/保持增长
做任何事情都能与众不同,用心不断去思考,养成会思考的习惯。
学习专业,掌握专业门路和规律,学会专业解决问题,就会有最好的收获。
之平管理统一目标统一措施,将坚定不移地全面贯彻目标与行动沟通会的精神,继续坚守专业,营造美好生活场景,为顾客创造更多价值。