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突破发展,坚定目标,让梦想与信念同飞扬返回列表
信息来源:之平管理添加时间:2021-01-27

突破发展,坚定目标,让梦想与信念同飞扬 | 之平管理2020年度终期管理评审会与年度颁奖盛典成功召开


2021年1月25日至26日,之平管理召开2020年度管理评审会,本次会议采取“现场+线上”形式,之平管理党委书记、执行总裁余绍元及管理层、总部全体人员现场参加会议,各城市公司、事业部等30个分会场视频参会。
 
 
经营单位年度工作汇报
大会伊始,各职能部门、经营单位的责任人分别从2020年重点工作完成情况,自身存在的问题、挑战及对策,2021年责任指标及达成措施等方面向大会汇报工作。
 
 
总裁余绍元赋能
 
余绍元先生回顾了过去一年之平管理的成绩,他表示,之平管理也在行业快速前行下强执行力、响应力和理解力,完成了内部团队的高效运营和思想统一,提升服务能力,营造美好场景。
 
 
2020 年受到疫情考验,关山阻隔,往来不易,在全体之平人“我的·行动派”主题年下之平管理在管理纬度、在顾客纬度稳步推进,在经营和发展上结果并未完美。对2021年接下来的工作,执行总裁余绍元先生进行了总体规划部署:
 
 
2021年是非同寻常的一年
余绍元先生希望全体之平人要牢记:
2021
珍惜每一次服务行为,珍惜顾客好评
像爱护家人一样爱护我们的品牌!
2021
让更多的业主,更多的顾客知道我们的品牌!
 
2020年度颁奖盛典

2021年1月28日,在深圳总部顺利召开2020年度颁奖盛典,公司管理层、各职能部门、经营单位和事业部分别从各分场线上与线下参与了本次盛典。 为营造发掘先进、 树立标杆、 赶超比拼的良性工作氛围,充分调动广大伙伴的工作积极性和创造性,集团开展了 2020 年度评优工作,30天,60城,经分公司推荐、总部评优小组评议、总裁签批,共评选出集团各项优秀代表287名。
 
 
 
签署2021年经营管理目标责任书
在建立经营发展目标、清晰专业核心竞争力的前提下,明确经营发展任务,立下誓死达标的军令状。为更好地确定年度目标,颁奖典礼举行了2021年度经营目标责任书签署仪式。
 
 总裁余绍元与副总裁凌梅圣签署目标责任书
 
 
 
 
 
 各经营单位负责人线上签署目标责任书
欢天喜地大拜年
作为中国物业覆盖最广的服务品牌之一公司业务遍布全国各地-东、西、南、北、中2020颠覆平凡,让职业精神飞扬我们收获了希望,收获了成果2021春天的脚步正在向我们走来让我们保持热爱,共赴山海为了表达对公司的祝福各经营单位组织了欢天喜地大拜年活动:
 
 
 
 
“征途漫漫,惟有奋斗。”
新的一年已经来到,我们统一思想,坚定目标,2021,一起啃硬骨头!加油干!马上干!
相信以之平人的坚韧不拔,必能一路披荆斩棘,乘风破浪向着全年目标奋勇前进!

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